职场"金刚不坏":聪明人是这样炼成的(图)

近日业内传出消息，IT巨头惠普公司正在酝酿一项大规模裁员计划，预计将裁员10%，数量达到1.5万人，消息让业内人士颇为震动。其实，这股裁员风自年初就开始袭来，甲骨文、西门子、日本先锋、UT斯达康等各大跨国公司均频频发出裁员信号。到了5月，IBM公司全球裁减1-1.3万名员工；奥林巴斯则表示将裁员4000人……为什么裁员风频刮？一个解释是或多或少与行业的变迁有直接关系，因此，提示职场人，及时把握行业“风向标”，适时调整职场战略，努力让自己处于不败之地。

这些知名公司所在的行业，无不是蓬勃发展的朝阳产业，素来与“高薪”、“金领”划等号，但今日，这些员工的“被迫失业”不由让人大跌眼镜。职业顾问提醒职场人士：新兴行业(或是朝阳行业、高科技行业)和传统行业相比，拥有更快的发展速度和更大的利润空间，但同时技术更新换代与产品淘汰率也快。因此，要做新兴行业的职场常青树，需要有前瞻性的眼光，要能“吃着碗里的，看着锅里的”，及时把握行业“风向标”，根据行业发展方向、公司战略目标及时充电转型。

聪明人是这样炼成的

向阳生涯职业规划师何雅萍表示，因职场环境变化或行业盛衰而丢了工作的例子不胜枚举。要想避免这种情况，职场人要做好以下三方面的准备：

准备一：长存危机意识

Case1：Alven是做手机游戏研发的，当初跳槽到了某法国公司，待遇福利都很好。轻松开发一些手机游戏，也能月进斗金，让身边辛苦奋斗的小白领羡慕不已。可一转眼，公司手机游戏业务盈利滑坡，公司决定裁掉整个部门，连Alven也不能幸免。由于原来的工作领域过于狭窄，找工作很不容易，如今他已经在家闲赋三个多月，准备转行，从头做起。

专家提示：行业发展瞬息万变，再大的公司也可能在短期内迅速衰落。职场人脑子里要时刻崩紧这根弦，看到自己的发展瓶颈，做一个“骑驴找马”的聪明人，在危机来临之前做好打算。

Case2：5年前Jessica投身网络业，当时正值网络淘金的年代，于是狠狠赚了一笔。而当网络业遭遇寒冬大批裁员的时候，先知先觉的她早就转投电信业。去年网络业复苏了，Jessica又杀了个回马枪。相比那些被行业起伏弄得伤痕累累的职场人，Jessica显得游刃有余。

专家提示：从Jessica的经历看，职场人要对行业发展前沿动态保持敏锐的嗅觉，还要关注国家宏观调控政策、行业竞争动态、企业内部人事调动和老板的喜好等。这些信息可以通过新闻、专业杂志、同行前辈处了解咨询而来。随时保持信息的畅通，才能先人一步。

准备二：工作充电两手抓

Case3：Rose白天忙工作，晚上、周末忙充电，外语、电脑、开车，样样不拉下。这样一来，她爱学习的劲头出了名，公司一有发展深造的机会，领导总能记起她。

专家提示：职场中有一类人，不重视充电，他们常说，“与本职工作无关的东西，学它干嘛，又用不着！”然而职场中不可能一张“通行证”走到底，俗话说“技不压身”，同样的机会摆在面前，谁能力更强，谁的胜算就更大。因此，及时充电、正确充电非常关键。